為強化集團公(gong)司信(xin)訪(fang)(fang)工作(zuo)，提高應急處理協調能力，迅速有效地處置各類信(xin)訪(fang)(fang)突(tu)發事件，塑造良好的企業品牌形象，9月30日(ri)，綠建(jian)集團舉行信(xin)訪(fang)(fang)工作(zuo)承諾書簽(qian)簽(qian)訂儀式。

簽訂(ding)儀式上，行政(zheng)管理(li)部通報了2022年三(san)季(ji)度(du)(du)信(xin)訪(fang)維穩工(gong)， 生(sheng)產(chan)管理(li)部匯報了2022年四季(ji)度(du)(du)維穩風險項(xiang)目，總經理(li)蓬(peng)永剛與下屬(shu)單位負責(ze)(ze)人簽訂(ding)信(xin)訪(fang)維穩承(cheng)諾書，并對信(xin)訪(fang)工(gong)作提(ti)出(chu)三(san)點要求(qiu)，一(yi)是(shi)提(ti)高思想認識，按照(zhao)職責(ze)(ze)分工(gong)，及時(shi)、訊速開展處置(zhi)工(gong)作，確(que)保維穩各項(xiang)部署(shu)要求(qiu)落地(di)見效；二是(shi)強化(hua)組織領導，根據(ju)“屬(shu)地(di)管理(li)”和“誰(shui)主(zhu)管，誰(shui)負責(ze)(ze)”的(de)(de)(de)原則，迅速有效地(di)處置(zhi)各類信(xin)訪(fang)突發事件，最大限度(du)(du)控(kong)制事態的(de)(de)(de)發展；三(san)是(shi)狠抓措施落實，統籌推進(jin)維穩工(gong)作落實，切實做(zuo)好信(xin)訪(fang)事項(xiang)的(de)(de)(de)承(cheng)辦、批辦，進(jin)一(yi)步增強做(zuo)好信(xin)訪(fang)工(gong)作的(de)(de)(de)主(zhu)動性(xing)和責(ze)(ze)任感。

最(zui)后，蓬(peng)永(yong)剛希望各(ge)單位(wei)在做(zuo)好(hao)信(xin)訪工作的同時，充分發揚(yang)綠建人“特別(bie)能吃(chi)苦(ku)、特別(bie)能戰(zhan)斗(dou)、特別(bie)能攻(gong)(gong)堅(jian)”的精神，同心(xin)(xin)協力(li)(li)、堅(jian)定信(xin)心(xin)(xin)、攻(gong)(gong)堅(jian)克難，全(quan)力(li)(li)以赴做(zuo)到“防風險、保平(ping)安(an)、護(hu)穩定、促(cu)發展”，用(yong)實際行動迎接黨(dang)的二十(shi)大勝利(li)召開。