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綠建集團貫徹落實建工集團勞動競賽精神——多維發力沖刺半年紅

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綠建集團貫徹落實建工集團勞動競賽精神——多維發力沖刺半年紅

發布日期:2025-05-22 作者: 點擊:

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會上,綠建集(ji)團明確將繼續(xu)從(cong)八大方面開展勞動(dong)競賽活(huo)(huo)動(dong),創新工作方式,激發全員奮(fen)進活(huo)(huo)力。

 在“項目(mu)承攬競賽”中,組建專業攻(gong)堅團隊,主動出擊,通過精(jing)準市場分析、進一步梳理“重(zhong)點客戶清(qing)單(dan)”,實(shi)行“一項目(mu)一團隊”精(jing)準對接。

 “工程攻堅競賽”聚焦重點項目建(jian)設,優(you)化施工組織,調(diao)配優(you)勢資源,科學倒排(pai)工期,確保工程建(jian)設高(gao)效推進,高(gao)質量地完成產值釋放(fang)任務目標(biao); 

“項(xiang)目清(qing)收清(qing)欠競賽”成(cheng)立專(zhuan)項(xiang)清(qing)收小組,建立臺賬,分(fen)類施策(ce),運用法律、經濟(ji)等多種手段,全力推(tui)進賬款(kuan)回收; 

“風控(kong)管理競賽”從(cong)風險化解成效、審(shen)計(ji)整改(gai)率(lv)、風控(kong)審(shen)計(ji)機制(zhi)運作、新項目合規管理4個方面作為勞動(dong)競賽的評比內容,提升企業(ye)風險抵御能力; 

“主訴(su)在執回款(kuan)攻堅(jian)、降訴(su)訟(song)攻堅(jian)、解(jie)(jie)失(shi)信攻堅(jian)的競賽(sai)”協同法務、財務等多部門(men)力量(liang),針對(dui)歷史遺留(liu)問題,逐一制(zhi)定解(jie)(jie)決方(fang)案,全力化(hua)解(jie)(jie)風(feng)險,為企業高(gao)質量(liang)發展筑(zhu)牢法治屏(ping)障; 

“項目(mu)(mu)(mu)治虧競賽”深入(ru)剖析虧損項目(mu)(mu)(mu)原因,通過成(cheng)本管(guan)控(kong)、技術(shu)創新等舉(ju)措,實現項目(mu)(mu)(mu)虧損治理(li); “有息負債清收(shou)清欠(qian)競賽”進(jin)一步加大工(gong)作(zuo)力度,確保有息負債回(hui)款和還款指標(biao)的完(wan)成(cheng); 

“工程(cheng)結(jie)(jie)算(suan)(suan)競賽”規范結(jie)(jie)算(suan)(suan)流程(cheng),加強與各方溝通協調,提高結(jie)(jie)算(suan)(suan)效率。

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